La Secretaría de Educación Pública (SEP) continúa fortaleciendo la Red Nacional de Entidades de Certificación y Capacitación, incorporando a más actores del sector privado en la Estrategia Nacional de Competencias Laborales, que busca mejorar la calidad de vida de trabajadores en todo el país.
Guillermina Alvarado Moreno, directora general del CONOCER, destacó que esta alianza estratégica con empresas, universidades, sindicatos y gobiernos locales permite que más mexicanas y mexicanos reciban un reconocimiento oficial de sus habilidades laborales, avalado por la SEP.
“Ya trabajamos con organismos como Canacintra, y cada vez son más las empresas —desde PYMES hasta grandes corporativos— que se suman para capacitar y certificar a sus colaboradores con estándares oficiales“, explicó Alvarado.
La funcionaria subrayó que las empresas participantes no solo contribuyen a la formación de su personal, sino que también elevan sus estándares de calidad al exigir que sus proveedores cuenten con certificación en competencias laborales.
“Esto dignifica el trabajo, garantiza un servicio profesional y refuerza el compromiso empresarial con la mejora continua“, añadió.
Durante un evento oficial celebrado este jueves, la titular de CONOCER encabezó la ceremonia en la que se acreditó a la Fundación Marcelino Muñoz como nueva Unidad Certificadora de Competencias Laborales, sumándose así a los esfuerzos nacionales por profesionalizar al talento mexicano.
